Noticias
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Inaugurado el curso de Fontanería y Climatización
17/04/2024 #Empleo y formacion
Estos cursos forman parte del ambicioso plan de formación del Ayuntamiento, financiado con los fondos del Plan Contigo, que tiene como objetivo brindar oportunidades de desarrollo profesional a nuestros vecinos.
Acuerdo con la Cámara de Comercio
17/04/2024 #Empleo y formacion
Gracias al acuerdo firmado con la Cámara de Comercio, estamos encantados de anunciar que el próximo 27 de mayo iniciaremos el curso de Celador/a Hospitalario en nuestras aulas de formación municipal.
Acciones Formativas Aljarafe Desarrollo I y II
14/04/2024 #Empleo y formacion
La Mancomunidad de Desarrollo y Fomento del Aljarafe Empleo y Formación anuncia el lanzamiento de estas acciones formativas, subvencionadas por el Área de Concertación de la Diputación de Sevilla.
Resolución de la constitución de la Bolsa de Empleo "SIMULEM"
12/04/2024 #Empleo y formacion
Enmarcado en el Plan Provincial de Reactivación Económica y Social de la Provincia de Sevilla
Corrección del Acta del Tribunal de Selección
12/04/2024 #Empleo y formacion
Constituido para la Selección, por concurso de méritos, de 2 Técnicos formadores/orientadores como funcionarios interinos.
Oportunidad laboral
11/04/2024 #Empleo y formacion
Desde el canal de intermediación laboral del Ayuntamiento de La Puebla del Río, te acercamos esta oferta.
Acta del Tribunal de Selección
10/04/2024 #Empleo y formacion
Constituido para la Selección, por concurso de méritos, de 2 Técnicos formadores/orientadores como funcionarios interinos.
Curso de técnico en montaje y mantenimiento de instalaciones eléctricas
09/04/2024 #Empleo y formacion
La formación que necesitas para trabajar.
Oportunidad laboral
08/04/2024 #Empleo y formacion
Desde el canal de intermediación laboral del Ayuntamiento de La Puebla del Río, te acercamos esta oferta.
Rectificación de Resolución de Alcaldía nº 255/2024
04/04/2024 #Empleo y formacion
Aprobación de lista definitiva de aspirantes admitidos/as y excluidos/as en el proceso convocado para la selección, mediante el sistema de concurso-oposición, de una plaza vacante en la plantilla de este Ayuntamiento, perteneciente a la escala de Administración Especial, Subescala Técnica, categoría de Graduado Social (Técnico en Relaciones Laborales).